Mulighedernes Ø

Ærø er et kludetæppe af forskellige familieformer.

Der er familier, hvor den ene pendler og det er svært at få hverdagen til at hænge sammen, hvis begge arbejder.
Der er familier, hvor den ene forælder har fået job, mens den anden gerne vil gå hjemme med børnene indtil familien er etableret.
Der er børn, der har det bedst i små grupper, og børn der har det bedst i store. Der er familier, hvor begge forældre arbejder fuld tid og andre, der arbejder på projektansættelser eller har hjemmearbejdsplads.
Og familier der flytter til Ærø for at veksle arbejdstid med familietid.

Kort sagt er ingen familier eller børn ens, og det skal tilbuddene til børnefamilierne med mindre børn afspejle.

• Vi ønsker at bevare og videreudvikle den store faglighed og tilfredshed, der er med vores kommunale dagpleje, vuggestuer og børnehaver
• Vi ønsker at bevare den kommunale dagpleje
• Vi ønsker at etablere muligheden for tilskud til pasning af eget barn
• Vi vil prioritere voksenkontakt over store byggeprojekter
• Vi ønsker et samarbejde med de private pasningsordninger

Ærø havde landet laveste sygefravær blandt pædagogisk personale i daginstitutioner. Vi har gode medarbejdere, ledere, normeringer og arbejdsforhold. Det skal vi værne om.

Nøgletal fra kommunernes landsforening 2023